大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于城乡养老保险支出比例调整的问题，于是小编就整理了3个相关介绍城乡养老保险支出比例调整的解答，让我们一起看看吧。
2021年职工养老医疗单位个人缴费比例？
养老保险：公司每月替你交20%入社会统筹账户，自交8%入个人账户；
医疗保险：公司每月替你交9%，自交2%，另外自己需要交几元的大病统筹，用来报销重大疾病，大病统筹按自己工作地 上年职工月平均工资的1%交纳，帝都是3元；
失业保险：公司每月替你交2%，自交1%；
工伤保险：公司每月替你交0.5%，自己不用交；
生育保险：公司每个月替你交0.8%。
今年低保会涨吗？
会涨，一般当地***会根据当地经济发展水平和物价上涨的幅度，适当调整低保金额，是对那些底收入群体的一种生活保障，每个地区没有统一的标准，一个省各市的低保线都不一样，一二线城市的就更高了。比如不发达地区每人每月低保才400左右，而深圳去年每人每月就是1250元，区别还是相当大的。
一直以来，低保都是***取补差的形式，越困难的家庭低保就越高，由于低保户的关系复杂，导致各地区低保不统一。今年受疫情的影响和物价的上涨，国家为确保低收入人群的生活得到切实的保障，今年低保肯定会涨，估计涨幅比去年略大一些。
国家这一两年，城市。基本工资和低保一直涨。农村也有所上涨。但是不多。地域性很强。所以城市政策和经济水平一般都很好。国家为了脱贫加大城市基本工资上涨和农村扶贫攻坚。都是给民众慕***。但是现实生活。农村是一个艰巨的任务。计划生育。很多家庭只生一胎。好多都是一个子女，地域限制贫富差距。所以经济水平一般偏低。养老。医疗。住房问题很多。国家一直改造危房改造问题。所以一切政策都在变好。
5月1日起养老保险要下降，自由职业者缴费也会下降吗？
***院决定，从2019年5月1日起，养老保险单位缴费比例将从20%降为16%，比原来下降了4个百分点。但对于个人或是自由职业者会不会下降呢？下面作一个简单分析。
第一，这次下调的主角是单位缴费
从这几年社保实施的结果来看，我国用人单位在社保支出这一块，占人工成本的比例非常大。如果将五险一金按照单位和个人缴费比例来进行比较，单位总体缴费占了65%，个人缴费占了35%。用人单位每雇佣一个员工，将为为其支付员工工资总额35%左右的五险一金费用比例，也就是说，用人单位每支付一千元工资，就将承担350元左右的五险一金支出，这是一笔非常大的人力资源成本，给用人单位造成了比较大经济压力。
我国中小企业占据了全国经济总量的半壁江山，是事关我国经济持续发展，解决就业的生力军，所以***院为支持中小企业的发展，出台了大量减税降费措施，降低单位养老保险缴费比例，就是其中的重大举措。这次养老保险降了4个百分点，加上前两年降低失业保险1个百分点，***生育险和工伤保险也有所下降，加起来这两年多，其实用人单位在五险方面的缴费比例已降低了6个百分点。
用人单位缴费比例降低了，可促进企业在正常经营的基础上，增加投入，持续发展，可为社会提供更多的就业机会，部分灵活就业人员有了更多的就业机会，这对灵活就业人员来讲也是有好处的。
第二，自由职业者缴费也会下降吗？
这次除了降低用人单位养老保险的缴费比例外，还有一个重大举措部分人可能没有注意到。那就是对社平工资统计口径的调整。灵活就业人员缴纳养老保险和医疗保险，主要是以社会平均工资来作为缴费基数，但是以前的社平工资统计基本上都没有包含私营企业员工的工资，主要范围是党政机关、事业单位、国有企业。由于这部分单位在整个社会的工资体系中占比是比较高的，但是私营企业的人均工资实际上低于党政机关、事业单位和国有企业人均工资。所以这次在统计社平工资要将私营企业的平均工资纳入统计范畴，加权后的新的社会平均工资就会降低，灵活就业人员按照新的社平工资来缴纳养老保险和医疗保险，个人缴费金额同样会降低。即使是单位在岗职工，如果是按照新的社平工资来作为缴费基数，五险一金的个人缴费部分也会降低。
综上所述，从5月1日起，用人单位养老保险降低4个百分点，同时随着新的社平工资的公布使用，个人的实际缴费金额也会降低。
到此，以上就是小编对于城乡养老保险支出比例调整的问题就介绍到这了，希望介绍关于城乡养老保险支出比例调整的3点解答对大家有用。
