大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社会保险服务体系建设经验的问题，于是小编就整理了2个相关介绍社会保险服务体系建设经验的解答，让我们一起看看吧。
在保险公司上班前途怎么样？
要是内勤，带编制的岗位待遇相当于公务员，能上岗也不容易，学历要求、学习、笔试、面试、心理测试。上了岗位就是熬资历，保险公司内勤工作虽然没有外勤业绩要求但压力也很大，加班、外调都是常有的事情。熬过3-5年，收入要比其他行业上班的待遇好很多，之后就要考虑跳槽、进入内勤中层管理，之后就是机构负责人。
而外勤，那根本不叫上班，就是个***。保险就是销售员，你能吃的辛苦也不见得有很好的回报，对你的毅力、方式、情商、为人处世都是很大的考验。没业绩就没饭吃，保险非常考验你的人脉***，考虑清楚在决定吧。现在不像以前靠所谓的组织发展模式还能到老了有一波红利期，现在主体公司的组织发展就是把要求返佣金的客户变成自己的下属，没出路了。
个人感觉做什么都可以，年轻人千万不要涉足保险这个职业。除非你有积蓄，允许你几个月不拿工资。或者有很广的人脉，能帮你开单。不然很难坚持下去的，这么说吧，1000个人进保险公司，基本上1000个人都会走。而如今保险公司的招聘可以说，他们招的不是员工，而是客户。好多人进去后，为了业绩会给家人买保险，等亲朋好友开发完了，就没有了，这段职业就结束了。保险公司把你招进去后一系列的培训，还要自费考保代证，就是保险资格代理证。考完之后，才能是正式的业务员，有保险单的话才能挂在自己的名下。保代证是自己花钱考的，但是你离职的时候，一般公司都不会发给你，不知道为什么，还是他们另有他用。在这期间你是没有工资的，当然招聘的时候会跟你说有基本工资的，但是是责任制的，必须开单达到保险额度才有责任底薪。每天上午大概两个小时的培训，周六周日双休。看似很自由，其实不然，公司要求跑市场做陌拜，就是拜访陌生人。做过销售的都知道，有产品的话可以给客户看产品后，更有说服力。但是保险是一种似有似无的东西，一般新人不懂专业知识，出去做陌拜无疑是处处碰壁。久而久之就会形成大脑不转二脑转的心态，每天上午开早会时，心里在想，我一定要好好干，加油做。等出了公司就是另一种消极的态度了。这种状态根本做不了多久，况且没有工资给你拿。时间久了，青春耗费了，不但没存到钱，反而自己的生活还需要家人救济很长时间。而年龄大的人，只需要有个工作。钱不钱的无所谓了，而且他们的人脉更广，随便学点专业知识，就有朋友找他们买保险。也可以算得上是他们的一种新的交友方式。说了这么多，倒不是反对保险。只是不接受保险这个职业，当然保险是个好事物，为民生。有钱人需要保险，穷人更需要保险。而自己买保险一定要找老的业务员，有5~10年的从业经验。刚做不久的基本上是不懂什么业务知识，全靠师傅带，后面有什么问题的话，你找他，他还是要找师傅的。总之你挑粪，我搬砖。不论做什么都是在为人民鼻服务。年轻人还是珍爱青春，远离保险这个职业。
内勤的今后发展方向及工作建议？
内勤今后的发展方向及工作建议：可以转岗行政、综合及人事管理等工作。
内勤主要负责接待、会务、单位领导的行程安排、报销等业务，与公司行政、人事、综合等部门交道很多，业务流程也很熟悉，工作一段时间后，会对相关的业务深入了解，通过学习和培训，很容易在行政等岗位上适应，也可以较快做出成绩，也锻炼了自己的能力，只要努力工作，就会提高自己的业务水平，在单位上发挥自己的作用。
到此，以上就是小编对于社会保险服务体系建设经验的问题就介绍到这了，希望介绍关于社会保险服务体系建设经验的2点解答对大家有用。
