大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于下班摔伤意外保险会赔吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍下班摔伤意外保险会赔吗的解答，让我们一起看看吧。
上下班途中意外摔伤意外险怎么赔？
您好，首先要知道你买的是哪一款意外险，才知道怎么理赔。摔伤之后，第一时间找卖你意外险的代理人，因为涉及定点医院还有合理医疗费用方面的报销。如果没有代理人，也可以找电话问公司。定点医院一般都是二级公立医院，而合理医疗费用，只针对社保用药，合理检查费用。理赔的时候要准备好病历本，发票原件和用药清单。
五险 下班回来路上摔伤了 保险管不？？
答，肯定管！五险是社保局制定的，凡是用人单位或个体户老板必须为员工购买社保(五险)，其中五险包括有，养老险，住房公积金，生育金，医疗保障及失业保险等五险。
凡参保者无论是在家，外出旅游，单位，工厂，还是在上下班途中发生的摔倒，砸伤，跌倒等意想不到的意外至人身受到伤害所产生的医疗费均可报销。所以，下班回家路上摔倒受到伤害，必报无议。
工人下班后在工地意外受伤怎么赔偿？
如果工人在下班后在工地意外受伤，可能有几种途径赔偿：
1. 工伤保险：如果工地符合法定的工伤保险的要求，工人可以向雇主申请工伤保险赔偿。工伤保险会覆盖医疗费用、伤残赔偿和丧失劳动能力的补偿等。
2. 雇主责任险：雇主可能购买了雇主责任险，这种情况下工人可以向雇主的保险公司提出索赔，得到相应的赔偿。
3. 建筑工地事故责任认定：如果事故是由于工地管理不善或者存在安全隐患导致的，工人可以向建设单位或施工方提出索赔或者提***讼，要求得到相应的赔偿。
此外，法律规定也可能会对工人提供其他赔偿渠道，具体情况可能因国家、地区和工作合同而异。因此，工人应该首先与雇主、保险公司或律师咨询，了解适用的法律和赔偿途径，并依据相关法律法规提出索赔要求。
如果工人下班后在工地意外受伤，他可以向雇主提出索赔请求，要求赔偿医疗费、失业补助、残疾赔偿金等损失。
雇主应该购买工伤保险，如果雇主没有购买工伤保险，那么工人可以向劳动监察部门投诉，要求雇主承担相应的责任。
如果工人因为工地上的安全设施不完善而受伤，那么工人可以要求雇主承担全部责任。
如果是因为工人自身原因导致受伤，那么赔偿金额会相应减少。
到此，以上就是小编对于下班摔伤意外保险会赔吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于下班摔伤意外保险会赔吗的3点解答对大家有用。
