大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保里的意外保险是什么的问题，于是小编就整理了5个相关介绍社保里的意外保险是什么的解答，让我们一起看看吧。
社保里面的意外险都包括什么？
1. 社保意外险通常包括意外身故、残疾、伤害等风险。
2. 社保意外险是为了保障参保人员在工作和生活中遭受意外伤害所产生的经济损失，因此通常只包括与工作和生活相关的意外风险。
3. 除了社保意外险，还有其他商业保险可以提供更全面的保障，如意外医疗、意外伤害医疗补偿、意外伤害住院津贴等。
社保里面是没有意外险的。社保主要包含了五大险种，即养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。社保中并没有意外险，意外险是属于商业保险，承保的风险是意外。意外险包括意外身故保障、意外伤残保障和意外医疗保障。
意外险和五险一金的区别？
意外险是商业保险，保障范围仅因意外风险造成的身故、残疾、医疗费用进行赔偿的商业险。
五险一金是国家统筹社会保险，“五险”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;
其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
两者之间有很大区别。
社保意外险赔付多少？
意外险赔偿标准:
1、意外医疗的费用损失，是不是限社保范围是要看合同的保障约定的，可赔金额为实际的医疗损失-不予理赔的费用-免赔额，所得净额*合同约定的理赔比例，不会超过实际医疗损失也不能超出医疗限额;
2、意外伤残保险金，是按照意外造成的伤残鉴定等级决定的，十级伤残给付10%，一级伤残给付100%，依次递增;
3、由于意外造成被保险人死亡的，不属于免责可以获赔死亡保险金。
一年350的社保是什么？
社保包括五险“养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险”。
养老保险累积缴满15年，办理退休后可领取退休金；医疗保险是生病后能报销一些费用，减轻医疗费用负担；工伤保险是在工作时间和工作场所内发生的工伤才可以使用，失业保险是用人单位解除劳动合同和员工被辞退后每个能领取失业金；生育保险是女姓产前检查费用、生产费用、哺乳期领取生育津贴。
一年350元的医保卡里面是没有钱的。一年交350元的医保，说明这个医保，不是城镇居民医保就是农村[_a***_]，只有职工医保卡里，每个月会打进一笔小药钱，可以平时去药店购买小药，但职工医保在门诊是不报销的，只有住院才会按比例报销。
而居民医保虽然没有小药钱，但在医院门诊可以直接统筹，报销一部分，所以各有利弊吧，不管钱多少都是给自己一份保障
学校一般为学生交的都是意外险，针对学生在校发生的各种意外提供保障，是很有必要的，有些还是可以保校外意外的，具体的要看学校给交的是哪一种保险产品，建议您可以直接去学校咨询。
希望对您有帮助！
意外险都保哪些内容？非要是因为意外才能赔吗？
既然叫意外险，顾名思义肯定只能赔付因意外造成的身故、伤残或医疗费用。
而且要符合意外突发的，外来的，非本意的，非疾病的定义方可。
一般意外险主要包含两个部分保障：1.意外身故/伤残，身故赔付保额，伤残按伤残等级赔付，一级最高，赔付100%保额，十级伤残最低，赔付10%保额；2.意外医疗，保额一般为1-5万，有些产品有100-500的免赔额，报销比例为社保范围内报销80%-100%，有些产品也可报销社保外费用，需要注意的是：有些产品对有无经过第三方赔付情况，报销比例是不同。
到此，以上就是小编对于社保里的意外保险是什么的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保里的意外保险是什么的5点解答对大家有用。
